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Produkt zum Begriff Mutterschutz:


  • Stickläufer "Blütenpracht"
    Stickläufer "Blütenpracht"

    Stickläufer Blütenpracht, zum Besticken in Stiel-, Margeriten-, Plattstich und Nadelmalerei. Vorgedrucktes Motiv, randfertig gesäumt. Komplettpackung: Anleitung, Garn, Sticknadel. Stofffarbe: grün. Größe: 35 x 95 cm. Material: Stoff und Garn 100 % Baumwolle.

    Preis: 21.95 € | Versand*: 4.95 €
  • Stickkissen "Blütenpracht"
    Stickkissen "Blütenpracht"

    Stickkissen Blütenpracht zum Besticken in Stiel-, Margeriten-, Plattstich und Nadelmalerei. Vorgedrucktes Motiv, fertig genäht mit Rückseite und Reißverschluss. Ohne Kissenfüllung. Komplettpackung: Anleitung, Garn, Sticknadel. Stofffarbe: grün. Größe: 40 x 40 cm. Material: Stoff und Garn 100 % Baumwolle.

    Preis: 23.95 € | Versand*: 4.95 €
  • Herwig, Modeste: Blütenpracht
    Herwig, Modeste: Blütenpracht

    Blütenpracht , DIE PFLANZENEXPERTIN MODESTE HERWIG VERHILFT IHREN LESER:INNEN ZUR ERFÜLLUNG ALL IHRER GARTENTRÄUME. Ihr Buch ist eine Einladung, Pläne in die Tat umzusetzen und sich ganz persönliche Oasen der Ruhe und Schönheit zu erschaffen. Es ist ein Schatzkästchen an Inspiration und praktischen Infos und vermittelt das nötige Fachwissen, um den eigenen Garten zum Leben zu erwecken. Dabei führt Modeste Herwig nicht nur Schritt für Schritt durch den Gartenentwicklungsprozess, sondern zeigt, wie man die eigene Kreativität und Persönlichkeit in die Gestaltung einfließen lassen kann und welche Pflanzen in welcher Jahreszeit am besten kombinierbar sind. , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 39.95 € | Versand*: 0 €
  • Stickmitteldecke "Moderne Blütenpracht"
    Stickmitteldecke "Moderne Blütenpracht"

    Stickmitteldecke Moderne Blütenpracht, zum Besticken in Kreuzstich. Vorgedrucktes Motiv, randfertig gesäumt. Komplettpackung: Anleitung, Garn, Sticknadel. Stofffarbe: weiß. Größe: 80 x 80 cm. Material: Stoff und Garn 100 % Baumwolle.

    Preis: 27.95 € | Versand*: 4.95 €
  • Ist Mutterschutz Karenz?

    Nein, Mutterschutz und Karenz sind zwei verschiedene Konzepte. Der Mutterschutz ist ein gesetzlicher Schutz für werdende Mütter, der sie vor körperlicher und psychischer Überlastung während der Schwangerschaft und nach der Geburt schützen soll. Die Karenz hingegen bezieht sich auf die Freistellung von der Arbeit nach der Geburt eines Kindes, um sich um das Neugeborene zu kümmern. Während der Karenzzeit erhalten Eltern in vielen Ländern Elterngeld oder Kinderbetreuungsgeld. Mutterschutz und Karenz können jedoch miteinander verbunden sein, da der Mutterschutz oft nahtlos in die Karenzzeit übergeht.

  • Wann endet der Mutterschutz?

    Der Mutterschutz endet in der Regel 8 Wochen nach der Geburt des Kindes. In bestimmten Fällen kann der Mutterschutz jedoch auch verlängert werden, beispielsweise bei Frühgeburten oder bei Mehrlingsgeburten. Nach Ablauf des Mutterschutzes haben Mütter Anspruch auf Elternzeit und können in Elternteilzeit arbeiten. Es ist wichtig, sich frühzeitig über die individuellen Regelungen und Möglichkeiten im Zusammenhang mit dem Mutterschutz zu informieren.

  • Welches Gehalt im Mutterschutz?

    Welches Gehalt im Mutterschutz? Im Mutterschutz erhalten Arbeitnehmerinnen in der Regel ihr volles Gehalt weiterhin vom Arbeitgeber. Dies gilt sowohl für den gesetzlichen Mutterschutz als auch für eventuelle tarifvertragliche Regelungen. Zudem haben Mütter während des Mutterschutzes Anspruch auf Mutterschaftsgeld von der Krankenkasse. Dieses beträgt in der Regel 13 Euro pro Kalendertag und wird für insgesamt 14 Wochen gezahlt. Es ist wichtig, sich rechtzeitig über die genauen Regelungen und Ansprüche im Mutterschutz zu informieren, um finanzielle Sicherheit während dieser Zeit zu gewährleisten.

  • Wie viel Tage Mutterschutz?

    Wie viel Tage Mutterschutz? Der Mutterschutz beträgt in Deutschland insgesamt 14 Wochen, davon sind 6 Wochen vor der Geburt und 8 Wochen nach der Geburt verpflichtend. Bei Frühgeburten oder Mehrlingsgeburten verlängert sich der Mutterschutz auf 12 Wochen nach der Geburt. Zudem haben Mütter nach der Geburt Anspruch auf bis zu 4 Wochen zusätzlichen Mutterschutz, wenn sie sich in den letzten 6 Wochen vor der Geburt körperlich besonders belastet haben. Insgesamt sollen Mütter während des Mutterschutzes geschützt werden und genügend Zeit haben, sich um ihr Neugeborenes zu kümmern.

Ähnliche Suchbegriffe für Mutterschutz:


  • Stickläufer "Moderne Blütenpracht"
    Stickläufer "Moderne Blütenpracht"

    Stickläufer Moderne Blütenpracht, zum Besticken in Kreuzstich. Vorgedrucktes Motiv, randfertig gesäumt. Komplettpackung: Anleitung, Garn, Sticknadel. Stofffarbe: weiß. Größe: 38 x 100 cm. Material: Stoff und Garn 100 % Baumwolle.

    Preis: 24.95 € | Versand*: 4.95 €
  • Cotoneaster watereri 'Pendulus', Zierstrauch, 80–100 cm
    Cotoneaster watereri 'Pendulus', Zierstrauch, 80–100 cm

    Hängemispel Cotoneaster watereri 'Pendulus', auch bekannt als Hängender Zwergmispel, beeindruckt mit seinen glänzenden, immergrünen Blättern und leuchtend roten Beeren, die im Herbst erscheinen. Diese pflegeleichte, winterharte Pflanze ist ideal für Häng

    Preis: 33.63 € | Versand*: 4.95 €
  • Blütenpracht ohne Gießen (Hertle, Bernd)
    Blütenpracht ohne Gießen (Hertle, Bernd)

    Blütenpracht ohne Gießen , Durch den Klimawandel werden unsere Sommer immer heißer und trockener. Bernd Hertle zeigt, wie man ganzjährig attraktive Beete anlegen kann, die wenig Ressourcen verbrauchen. Richtig geplant brauchen die sogenannten Kiesgärten weder Dünger noch Wasser, sind pflegeleicht und insektenfreundlich. Erprobte Gestaltungsvorschläge mit Pflanzplan zeigen die schönsten Kombinationen für Ihren Garten. Dazu gibt es über 150 Pflanzenporträts für die richtige Auswahl der Gehölze, Stauden, Gräser und Zwiebelpflanzen. Kiesgärten haben nichts mit Schottergärten zu tun. Sie bieten Insekten und anderen Tieren Nahrung und Lebensraum und sind die ideale Lösung für trockene, warme Standorte. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230201, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: GU Große Gartenratgeber##~GU Haus & Garten Praxis Ratgeber Garten##, Autoren: Hertle, Bernd, Seitenzahl/Blattzahl: 144, Abbildungen: 270 Fotos, Themenüberschrift: GARDENING / Flowers / General, Keyword: .Knollenpflanzen Mediterrane; .Pflanzen Mediterraner Garten; .Musterbeete Pflanzen; .Pflanzenauswahl Pflanzenporträts Pflanzideen; .Pflanzpläne Stauden; .Halbsträucher Kiesbeete; .Steinmaterialien Texturen Trockene; .Standorte Garten; .Gartengestaltung Gehölze Immergrüne; .Sonnige Standorte Zwiebelpflanzen, Fachschema: Architekt / Gartenarchitekt~Gartenarchitektur - Gartenarchitekt~Pflanze / Zierpflanze~Zierpflanze, Warengruppe: HC/Garten/Pflanzen/Natur, Fachkategorie: Gärtnern: Blumen & Zierpflanzen, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Graefe und Unzer Verlag, Verlag: Graefe und Unzer Verlag, Verlag: GRŽFE UND UNZER Verlag GmbH, Länge: 269, Breite: 216, Höhe: 16, Gewicht: 708, Produktform: Gebunden, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Vorgänger EAN: 9783833819711, eBook EAN: 9783833890499, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0012, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

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  • Wer zahlt Mutterschutz Österreich?

    In Österreich wird der Mutterschutz von verschiedenen Stellen finanziert. Zum einen übernimmt der Arbeitgeber die Kosten für den Mutterschutz, indem er das Gehalt der werdenden Mutter während des Mutterschutzes weiterzahlt. Zusätzlich gibt es eine finanzielle Unterstützung in Form des Wochengeldes, das von der Krankenkasse gezahlt wird. Dieses beträgt in der Regel 100% des Gehalts der Mutter vor der Geburt. Darüber hinaus gibt es auch staatliche Zuschüsse, wie beispielsweise das Kinderbetreuungsgeld, das Eltern in Österreich erhalten können. Insgesamt ist der Mutterschutz in Österreich gut abgesichert und es gibt verschiedene finanzielle Unterstützungen für werdende Mütter.

  • Wie wird Mutterschutz berechnet?

    Der Mutterschutz wird in der Regel anhand des durchschnittlichen Einkommens der letzten drei abgerechneten Monate vor Beginn des Mutterschutzes berechnet. Dabei werden auch mögliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld berücksichtigt. Falls die werdende Mutter in dieser Zeit nicht gearbeitet hat, wird das Mutterschaftsgeld auf Basis des Durchschnitts der letzten drei abgerechneten Monate vor der Arbeitsunfähigkeit berechnet. Zudem gibt es gesetzliche Mindest- und Höchstgrenzen für das Mutterschaftsgeld. Es ist wichtig, sich frühzeitig über die konkreten Regelungen und Berechnungsmethoden beim Mutterschutz zu informieren, um finanzielle Planungen entsprechend vornehmen zu können.

  • Wann Mutterschutz 12 Wochen?

    Wann Mutterschutz 12 Wochen? Der Mutterschutz beträgt in Deutschland grundsätzlich 6 Wochen vor dem voraussichtlichen Geburtstermin und 8 Wochen nach der Geburt. Bei Frühgeburten oder Mehrlingsgeburten verlängert sich der Mutterschutz auf insgesamt 12 Wochen. Es ist wichtig, dass werdende Mütter ihre Rechte kennen und rechtzeitig alle nötigen Schritte einleiten, um den Mutterschutz in Anspruch nehmen zu können. Arbeitgeber sind verpflichtet, die Einhaltung des Mutterschutzes zu gewährleisten und dürfen werdende Mütter in dieser Zeit nicht beschäftigen. Es ist ratsam, sich frühzeitig über die genauen Regelungen und Fristen zum Mutterschutz zu informieren, um mögliche Konflikte zu vermeiden.

  • Bis wann Urlaubsanspruch Mutterschutz?

    Der Urlaubsanspruch während des Mutterschutzes besteht bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses. Das bedeutet, dass die werdende Mutter auch während des Mutterschutzes weiterhin Anspruch auf ihren gesetzlichen Urlaub hat. Dieser kann entweder vor Beginn des Mutterschutzes genommen werden oder auch nach der Rückkehr aus dem Mutterschutz. Es ist wichtig, dass der Urlaubsanspruch nicht verfällt und die Arbeitnehmerin ihn auch nach dem Mutterschutz noch geltend machen kann. Es empfiehlt sich daher, den Urlaub rechtzeitig zu planen und gegebenenfalls mit dem Arbeitgeber abzustimmen.

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